泰州市城投集團所屬城發數科有限公司招聘公告

發布日期:2023-01-28   點擊次數:3972

泰州市城市建設投資集團有限公司(以下簡稱“泰州城投”)成立于2003年,注冊資本60億元,為泰州市政府直屬大型國有獨資企業,信用等級為AAA。集團主營“城市建設、城市服務、城市開發”三大主業,擁有工程公司、置業公司、水務公司、高教投公司等18家全資、控股子企業,員工3100余人。

泰州城投控股子公司泰州城發數字科技有限公司(以下簡稱“城發數科”)是在市委、市政府關心和支持下,圍繞數字化轉型發展需要,由泰州城投與中國電信旗下江蘇公用信息有限公司共同成立的數字新基建公司。公司不斷提升沉淀本地數字化自主研發、自主運營能力,助力數字政府、數字經濟、數字社會、數字城鄉建設,推動本土數字產業做大做強。

一、招聘崗位及人數

本次招聘城發數科數字集成(數字政府)事業部專業技術崗8名。

(一)大數據業務(7人):大數據負責人(項目管理)1名、數據架構師(軟件架構)1名、技術架構師(軟件架構)1名、解決方案1名、產品經理1名、實施工程師(數據運營)2名。

(二)大運維業務(1人):大運維負責人(項目管理)1名。

具體招聘崗位、應聘條件等詳見《泰州城發數字科技有限公司公開招聘崗位簡介表(專業技術崗8名)》(附件1)。

應聘人員只能從招聘崗位簡介表中選擇一個崗位報名,報名兩個及以上崗位的視作無效報名處理。

二、報名條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

2.品行端正,具備良好的職業操守。

3.具有良好的敬業精神和團隊合作意識,具備履行崗位職責所必需的專業技能。

4.具有良好的心理素質和身體素質。

5.崗位所需要的其他條件。

(二)有下列情形之一的不得應聘

1.被開除中國共產黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5.法律法規規定的其他情形。

三、招聘程序

本次招聘按照發布招聘事項、報名和資格審核、考核、體檢考察(政審)、公示、聘用等步驟進行。

(一)發布招聘事項

按照“公開、透明”的原則,在報名前通過泰州人才網、“微泰州”、“泰州國資”、“泰州城投”微信公眾號和“泰州城投”門戶網站發布招聘公告。

(二)報名和資格審核

1.報名時間

2023年1月21日上午8:30至2023年2月8日下午17:30(具體以報名郵件送達報名郵箱時間為準,逾期不再接受報名)。

2.報名方式

采取網絡報名的方式進行。報名者將①附件2《招聘工作人員報名表》(報名表須附本人近期免冠彩色電子照片)、②本人二代身份證、③學歷(學位)證書、④學信網打印的《教育部學籍在線驗證報告》、⑤留學歸國人員需提供教育部留學服務中心的學歷學位認證、⑥職稱及職(執)業資格證書、⑦工作年限或任職證明材料(如社保繳費記錄、任職文件等)、⑧本人近年來的工作總結及相關業績材料、⑨所在黨支部出具的中共黨員身份證明等掃描件報名資料打包以“應聘單位+崗位+姓名”形式命名,發送至指定電子郵箱34818898@qq.com。

3.資格審核

對照報名條件,對應聘人員提供的郵件資料進行資格初審,初審結果將通過手機短信或電話(《招聘工作人員報名表》登記的聯系電話)的方式告知。

 4.報名注意事項

(1)報名人員應認真閱讀公告和相關要求,按公告要求如實填寫有關信息,在招聘全過程對自己報名信息的真實性、準確性負責,凡弄虛作假者一經查實,即取消考試資格和聘用資格。報名資料除原件外不予退回。 

(2)報名必須使用在有效期內的二代身份證;報名與考試使用的身份證必須一致。

(3)報名人員須在2022年12月31日之前取得崗位要求的有關證書。

(4)招聘條件中工作年限指周年,計算時間截止2022年12月31日。

(5)原則上各崗位開考比例為3:1,實際報名人數(通過資格初審人數)低于開考比例的崗位,將核減或取消該崗位招錄計劃,報考被取消崗位的人員,可在規定的時間內,按要求補報其他符合條件的崗位。相關信息通過“泰州城投”微信公眾號和“泰州城投”門戶網站公布。

(6)關于招聘崗位簡介表應聘條件中專業設定參照《江蘇省2023年度考試錄用公務員專業參考目錄》。

(三)考核

專業技術崗崗位考核采取筆試、面試相結合方式。

考核成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

筆試、面試的時間、地點將通過手機短信或電話(《招聘工作人員報名表》登記的聯系電話)方式另行通知。應聘人員應按規定時間和地點參加考核,逾期未參加考核或放棄考核的,均作為放棄考核處理。

1.筆試

筆試采取閉卷考試形式,成績滿分為100分,60分為最低合格分數,不指定輔導用書。開考比例為3:1,達不到開考比例的崗位,減少招錄名額或取消該崗位招錄計劃。對筆試合格者,按照3:1的比例,從高分到低分確定面試人選。筆試成績及進入面試人員名單在“泰州城投”微信公眾號和“泰州城投”門戶網站公布。

2.面試

面試前將對面試人員進行資格復審。資格復審時,考生應按要求提供初審環節中提交的材料原件,不能按照要求提供有效證明原件的或資格審核不合格的考生,取消其面試資格。面試主要測試應聘者綜合知識、專業技能、語言表達能力、儀表形象等。面試成績滿分為100分,60分為最低合格分數線,達不到最低合格分數線者不得進入后續招聘環節。面試成績及進入體檢人員名單通過“泰州城投”微信公眾號和“泰州城投”門戶網站公布。

(四)體檢考察(政審)

 根據考核成績,按崗位招聘計劃數1:1的比例從高分到低分,確定進入體檢人員名單,同分者并列進入體檢,體檢標準參照《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行,體檢合格人員進行考察(政審)。體檢考察(政審)不合格或自動放棄出現崗位缺額時,從該崗位考試成績合格人員中按照總成績從高分到低分依次一次性遞補。

(五)公示

對體檢考察(政審)合格的擬聘用人員在“泰州城投”微信公眾號和“泰州城投”門戶網站公示5個工作日,其他人員不另通知。公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用相關手續。

(六)聘用

聘用人員與城發數科簽訂勞動合同,實行試用期考核。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,不予聘用。

四、紀律與監督

    本次招聘工作,貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊,并接受泰州城投紀委和社會各方監督。監督電話:0523-86390366,0523-86390061。

五、其他事項

應聘人員的聯系電話以《招聘工作人員報名表》登記的聯系電話為準,應聘人員需保持所留聯系電話暢通并及時關注電話和短信,聯系不到者視為自動放棄。本招聘公告由泰州城發數字科技有限公司負責解釋。

咨詢電話:0523-86891080,聯系人:范女士。

咨詢時間:工作日上午8:30-11:30,下午14:00-17:30。


附件:1.泰州城發數字科技有限公司公開招聘崗位簡介表(專業技術崗8名)

         2.招聘工作人員報名表


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